Valutazione Performance e Premi anno 2021

VALUTAZIONE DELLE PERFORMANCE E DISTRIBUZIONE DEI PREMI AL PERSONALE RELATIVE ALL’ANNO 2021

A) Personale regolamentato dal CCNL Utilitalia dei Servizi Ambientali 10/07/2016: operai, impiegati e quadri 

  1. Nei confronti di tutto il Personale con esclusione di quello di cui al successivo punto 2: erogazione del premio secondo gli importi e criteri definiti da Accordo azienda - OO.SS. 
  2. Nei confronti degli impiegati direttivi e dei quadri: valutazione qualitativa della performance individuale ed assegnazione di obiettivi di carattere generale – tecnico/operativo – finanziario – amministrativo ed erogazione di importi predefiniti subordinatamente al conseguimento degli stessi. 

B) Personale regolamentato dal CCNL Dirigenti Confservizi/Federmanager 16/10/2019

Nei confronti dei Dirigenti: valutazione qualitativa della performance individuale ed assegnazione di obiettivi di carattere generale – tecnico/operativo – finanziario – amministrativo ed erogazione di importi predefiniti subordinatamente al conseguimento degli stessi. 
 
PREMIALITA’ RELATIVA ALL’ANNO 2021

PERSONALE DIRIGENTE: 

  • Ammontare complessivo dei premi € 46.000,00 

PERSONALE NON DIRIGENTE:

  • Ammontare complessivo dei premi di cui al precedente punto 1. Lett. A) € 136.748,01 
  • Ammontare complessivo dei premi di cui al precedente punto 2. Lett. A) € 46.300,00

Data di creazione: 15/07/2025
Data di ultima modifica: 15/07/2025